Wat ga je doen?
Als zorgmanager zorg jij binnen onze jeugdzorgorganisatie voor een goede uitvoering van het beleid en de processen, zodat onze zorgprofessionals zo optimaal mogelijk onze gezinnen, jongeren en kinderen kunnen bedienen. Je bent de vraagbaak en het aanspreekpunt voor onze medewerkers en tegelijk bouw je aan de verdere professionalisering van ons zorgaanbod. Jij bent in dit kader bevoegd tot het nemen van beslissingen binnen de kaders van het organisatiebeleid en wet- en regelgeving.
Wat vragen we van jou?
Je denkt ‘out-of-the-box’, hebt affiniteit met jeugdzorg en bent iemand die graag in een team werkt. Hierbij begeleid, inspireer en coach je collega’s; door de kennis die je hebt, maar ook door je persoonlijkheid. Je bent energiek en geïnteresseerd in anderen, en kunt goed met verschillende belanghebbenden communiceren. Daarnaast heb je een HBO+ diploma management in de zorg of bedrijfsvoering of aantoonbare werkervaring in een soortgelijke functie. Je bent beschikbaar voor 24 – 28 uur per week. Flexibiliteit ten aanzien van werktijden en werken op verschillende locaties, is mogelijk voor jou.
Het is een pré als je kennis hebt van de jeugdzorg en het onderwijslandschap in de regio’s WBO, WBW en Hart van Brabant en inhoudelijke kennis hebt van de cliënten die bij JoKi-C in behandeling zijn.
Wie zijn wij?
JoKi-C is een maatschappelijke jeugdzorgorganisatie voor het jonge kind en het gezin, met vier locaties in Roosendaal, Bergen op Zoom, Breda en Oosterhout. Naast behandeling in onze multidisciplinaire kindcentra bieden we ook ambulante behandeling. Bij Joki-C vinden we dat bij ieder kind er sprake moet zijn van een zorgvuldige multidisciplinaire analyse (middels onderzoek en observaties), waarbij de omgevingen waarbinnen het kind verblijft zoals de thuissituatie, onderwijs/opvang meegenomen wordt. Wij zijn van mening dat de specifieke individuele context van het kind onlosmakelijk verbonden is. Samen met ouders gaan we op zoek naar het best passend advies of indien nodig behandeling/begeleiding. Dit doen we al vele jaren met ruim 100 gepassioneerde professionals zich voor ongeveer 400 cliënten van 0-12 jaar.
Wat hebben wij jou te bieden?
Een jaarcontract voor 24 – 28 uur per week met daarbij behorende salariëring volgens de CAO-Jeugdzorg (schaal 11). Naast de op de CAO-Jeugdzorg gebaseerde arbeidsvoorwaarden, waaronder een eindejaarsuitkering van 8,3%, worden benefits (zoals (interne) trainingen, cursussen en ontwikkelingsmogelijkheden).
Enthousiast geworden?
Voor meer informatie kun je terecht bij Veerle van Hassel, zij is bereikbaar op 06-42027092. Stuur uiterlijk 29 juni 2025 je schriftelijke sollicitatie, o.v.v. vacaturenummer 2025-05.08, gericht aan JoKi-C naar hrm@joki-c.nl. De sollicitatiegesprekken vinden in overleg plaats.
Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid heeft de interne kandidaat onze voorkeur.
Bij indiensttreding vragen wij om een recente Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
